Buen día, mi consulta provisión CTS de los meses de noviembre y diciembre en diario, en mi declaración anual tengo que adicionar esa provisión? o es un gasto deducible?
De acuerdo con el Convenio N.º 183 de la Organización Internacional del Trabajo – OIT, no es necesario que la trabajadora comunique por escrito a su empleador que se encuentra embarazada.
Se confirma la apelada dejándose sin efecto los valores, puesto que no se encuentra acreditado que los servicios prestados por las personas materia de observación tuvieran naturaleza laboral, pues no se ha demostrado fehacientemente con elementos probatorios la presencia del elemento subordinación en dicha relación y, por ende, que la recurrente se encontrara obligada a efectuar las Aportaciones al Régimen Contributivo de la Seguridad Social en Salud ni las Aportaciones al Sistema Nacional de Pensiones
La cultura del ahorro debería convertirse en un hábito importante para muchas personas, y en especial en estos tiempos donde es necesario pensar en nuestro bienestar futuro.
Mediante la obligación de garantizar la vida, la salud y el bienestar de los trabajadores y de todo aquel que esté dentro del centro de labores, el empleador debe adoptar medidas de prevención de acuerdo con la LSST
Webinar GRATUITO para SUSCRIPTORES activos de REVISTA MISHA que se realizará el lunes 29 de abril de 2024 sobre “Norma Peruana de Información Financiera para las Microempresas”.
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A partir del periodo octubre de 2023, la gran mayoría de empresas estarán obligadas a usar el Sistema Integrado de Registros Electrónicos para la generación del registro de ventas y compras electrónico.
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